le Programme de master de recherche en gestion

Techniques de reporting financier(G531)

Nom du Cours Semestre du Cours Cours Théoriques Travaux Dirigés (TD) Travaux Pratiques (TP) Crédit du Cours ECTS
G531 Techniques de reporting financier 1 3 0 0 3 7
Cours Pré-Requis
Conditions d'Admission au Cours
Langue du Cours
Type de Cours
Niveau du Cours Master
Enseignant(s) du Cours Banu DİNCER bdincer@gsu.edu.tr (Email)
Assistant(e)s du Cours
Objectif du Cours
Contenus
Acquis d'Apprentissage du Cours
Méthodes d'Enseignement
Ressources
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Intitulés des Sujets Théoriques
Semaine Intitulés des Sujets
1 Théorie de rapports financiers
2 Théorie de rapports financiers
3 Approaches alternatives en rapports financiers
4 Rôle de rapports financiers dans l'économie de marché
5 Problem d’évaluation en rapports financiers
6 Approaches alternatives d’évaluation
7 Comptabilisation et caractéristiques qualitatives des états financiers
8 Théorie normative de la comptabilité
9 Théorie positive de la comptabilité
10 Théorie de compensation du management
11 Gestion des Résultats
12 Manipulations de rapports
13 Comptabilité internationale
14 Comptabilité internationale
Intitulés des Sujets Pratiques
Semaine Intitulés des Sujets
Contribution à la Note Finale
  Numéro Frais de Scolarité
Contribution du contrôle continu à la note finale 0 60
Contribution de l'examen final à la note finale 1 40
Toplam 1 100
Contrôle Continu
  Numéro Frais de Scolarité
Présentation 2 30
Examen partiel (temps de préparation inclu) 1 30
Toplam 3 60
No Objectifs Pédagogiques du Programme Contribiton
1 2 3 4 5
1 A l’issue de ce programme, les étudiants devront, être capables d’appréhender les concepts et les théories relatives à différents domaines de gestion, tels que comptabilité/finance, marketing, ressources humaines, management et d’avoir une vision globale pour comprendre l'interaction entre ces domaines. X
2 comprendre différentes fonctions de l’entreprise (comptabilité/finance, marketing, ressources humaines, gestion) et être en mesure d'échafauder des hypothèses pour des propositions de recherche. X
3 être en mesure de réaliser des études afin de constater les changements, de diagnostiquer les problèmes et de produire des solutions adaptées au monde de l’entreprise. X
4 maîtriser la méthodologie de recherches quantitative et qualitative. X
5 être capables de faire des analyses statistiques et d’interpréter les résultats.
6 avoir acquis les bases nécessaires pour effectuer des études scientifiques (présenter une communication, écrire un article). X
7 maîtriser au moins une langue étrangère correspondant au niveau linguistique des publications scientifiques dans le but de réaliser des études interculturelles. X
8 optimiser leurs compétences afin de s'adapter aux changements dans le domaine scientifique. X
9 être à même de travailler en équipe dans les études menées et contribuer à la circulation de l'information. X
10 être en mesure d’avoir une perspective globale de la gestion et de fournir une thèse en se spécialisant dans une des sphères de ce domaine. X
11 être en mesure d’avoir une perspective globale de la gestion et de fournir une thèse en se spécialisant dans une des sphères de ce domaine. X
Activités Nombre Durée Charge totale de Travail
Durée du cours 14 3 42
Préparation pour le cours 14 7 98
Devoir 2 3 6
Présentation 2 10 20
Examen partiel (temps de préparation inclu) 1 12 12
Examen final (temps de préparation inclu) 1 14 14
Charge totale de Travail 192
Charge totale de Travail / 25 7,68
Crédits ECTS 8
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