İşgücü İktisadı(ECK 512)
| Ders Kodu | Dersin Adı | Yarıyıl | Teori | Uygulama | Lab | Kredisi | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ECK 512 | İşgücü İktisadı | 1 | 3 | 0 | 0 | 3 | 8 |
| Ön Koşul | |
| Derse Kabul Koşulları |
| Dersin Dili | Türkçe |
| Türü | Seçmeli |
| Dersin Düzeyi | Yüksek Lisans |
| Dersi Veren(ler) | Selin PELEK pelekselin@gmail.com (Email) |
| Dersin Yardımcıları | |
| Dersin Amacı | Bu dersin amacı işgücü iktisadının temel konularını tanıtmak, işgücü piyasasında tam rekabet koşullarının geçerli olmadığı durumlarda ortaya çıkabilecek sonuçları incelemek ve işgücü piyasasının temel sorunlarını teorik ve uygulamalı olarak analiz etmektir. |
| İçerik | İşgücü arzı; beşeri sermaye ve sinyal teorileri; iş arama modeller; işgücü talebi; arama-eşleme modelleri, denge işsizlik teorisi; tazmin edici ücret farklılıkları modeli. |
| Dersin Öğrenme Çıktıları |
Dersi tamamlayan öğrencilerin aşağıdaki becerileri kazamış olması beklenmektedir: 1. İşgücü arzını etkileyen dinamikleri açıklayabilmek 2. Eğitim ve işgücü piyasası arasındaki ilişkileri kavramak 3. Bireylerin iş arama davranışlarını açıklayabilmek 4. İşgücü talebini etkileyen dinamikleri açıklayabilmek 5. Denge işsizlik teorilerini kavramak 6. Ücretlerin belirlenme süreçlerine dair farklı mekanizmaların etkisini kavramak |
| Öğretim Yöntemleri | Formel ders anlatımı |
| Kaynaklar |
P. Cahuc ve A. Zylberberg, MIT Press 2004, Labor Economics North Holland, Handbook of Labor Economics Series |
Teori Konu Başlıkları
| Hafta | Konu Başlıkları |
|---|---|
| 1 | Giriş ve temel kavramlar |
| 2 | Neoklasik işgücü arzı |
| 3 | Neoklasik işgücü arzı modelinin genişletilmesi |
| 4 | Eğitim ve işgücü, temel göstergeler |
| 5 | Beşeri Semaye ve Sinyal teorileri |
| 6 | İş arama modeli |
| 7 | İşgücü talebi, kısa dönem |
| 8 | İşgücü talebi, uzun dönem ve dinamik model |
| 9 | Ara sınav |
| 10 | Arama eşleme modeli ve denge işsizlik teorisi |
| 11 | Arama eşleme modeli ve denge işsizlik teorisi devam |
| 12 | Ücret farklılıkları ve ücretlerin belirlenmesi |
| 13 | Ücret farklılıkları ve ücretlerin belirlenmesi devam |
| 14 | Aktif işgücü piyasası politikaları |
Uygulama Konu Başlıkları
| Hafta | Konu Başlıkları |
|---|
Başarı Notuna Etki Oranları
| Sayı | Katkı Payı | |
|---|---|---|
| Yarıyıl içi çalışmaların başarı notuna katkısı | 1 | 40 |
| Yarıyıl sonu çalışmaların başarı notuna katkısı | 1 | 60 |
| Toplam | 2 | 100 |
Yarıyıl İçi Çalışmaları
| Sayı | Katkı Payı | |
|---|---|---|
| Ödevler | 0 | 0 |
| Sunum | 0 | 0 |
| Arasınavlar (Hazırlık Süresi Dahil) | 1 | 100 |
| Proje | 0 | 0 |
| Laboratuar | 0 | 0 |
| Diğer Uygulamalar | 0 | 0 |
| Kısa Sınavlar | 0 | 0 |
| Dönem Ödevi / Projesi | 0 | 0 |
| Portfolyo Çalışmaları | 0 | 0 |
| Raporlar | 0 | 0 |
| Öğrenme Günlükleri | 0 | 0 |
| Bitirme Tezi/Projesi | 0 | 0 |
| Seminer | 0 | 0 |
| Diğer | 0 | 0 |
| Toplam | 1 | 100 |
| Numara | Program Yeterlilikleri | Puan | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ||
| Etkinlikler | Sayı | Süre | Toplam İş Yükü |
|---|---|---|---|
| Ders Süresi | 14 | 3 | 42 |
| Sınıf Dışı Çalışma Süresi | 10 | 4 | 40 |
| Arasınavlar (Hazırlık Süresi Dahil) | 1 | 15 | 15 |
| Yarıyıl Sonu Sınavı (Hazırlık Süresi Dahil) | 1 | 20 | 20 |
| Toplam İş Yükü | 117 | ||
| Toplam İş Yükü / 25 | 4.68 | ||
| Dersin AKTS Kredisi | 5 | ||